"El hecho de que los empleadores en estos días sean responsables de prevenir el acoso, y que estén en peligro de pagar millones de dólares por daños punitivos si no lo hacen, no es una coincidencia. Es el resultado de décadas de trabajo por parte de grupos de mujeres y decenas de víctimas que arriesgan su estilo de vida para enfrentarse a la impunidad que solía ser parte de la norma". Autor: Michael Hobbes Fuente: Highline- Huffingtonpost Fecha de publicación: 22 de marzo de 2017 Vea la noticia aquí |
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